Обращение КОРПОРАТИВНОГО УНИВЕРСИТЕТА
За 2025 год мы автоматизировали постановку задач на испытательный срок, окутали заботой новичков на адаптационных встречах, научились отслеживать эффективность новых сотрудников, возобновили проведение Welcome-квизов, на которых теперь у каждого новичка есть возможность получить корпоративный подарок.
В уходящем году мы внедрили новый формат обучения — бизнес-игры, на которых у сотрудников есть возможность не просто изучить что-то новое, а потренировать свои компетенции в соревновательном формате
Воронина Светлана Юрьевна
Пономарева Наталья Валерьевна
Кощеева Марина Сергеевна
Мазур Константин Янисович
Мы завершили внедрение обучающей платформы, создавали новые профессиональные треки обучения, разрабатывали курсы в новых форматах, разработали книгу руководителя строительного проекта и книгу ГИПа
